25/11/2022 VICENZA – Mercato del lavoro e parità di genere. A Vicenza lavora una donna su due. Tra i numeri snocciolati dalla Cisl provinciale emerge anche la disparità retributiva || Panoramica del mercato del lavoro a Vicenza stilata dalla Cisl provinciale che fotografa uno squilibrio tra lavoratori e lavoratrici. Tra i punti analizzati quello relativo alla perdita di lavoro: tra il 2019 e il 2020 il tasso di occupazione complessivo in Veneto diminuisce di 2,3 punti. Analizzando la situazione per genere si nota che quella maschile cala di 1,5 punti e quella femminile di 3,2, dato che a Vicenza è leggermente migliore. Ma la fragilità del posto del lavoro femminile evidenziata dalla ricerca riguarda anche la disparità retributiva il cui gap tra i sessi aumenta soprattutto dopo i 30 anni – Intervistati CARLA MARCHELUZZO (Cisl Vicenza – Politiche di genere) (Servizio di Luisa Bertini)

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